Финансовый кризис: что делать с персоналом? Парадокс. Только вчера был дефицит кадров, ломали голову: «Где взять?», сегодня — наоборот, срочно думаем: «Как поувольнять?». И решаем это в спешке, поддавшись общему мандражу. Посмотрите поисковые фразы в Интернете, ужаснетесь, 50% визитеров ищут в сети ответ на вопрос: «Как уволить сотрудников?» и еще 25% озабочены вопросом «Что делать, если меня собираются уволить?».
Разработка услуги аутсорсинга кадрового делопроизводства (Outsorsing)
10 февраля 2007
По многочисленным запросам наших клиентов мы разработали и внедрили услугу аутсорсинга кадрового делопроизводства
По многочисленным запросам наших клиентов мы разработали и внедрили услугу аутсорсинга кадрового делопроизводства.
Цель проекта: делать бизнес клиента еще успешнее путем оказания профессиональных услуг в области ведения кадрового делопроизводства. Аутсорсинг – относительно новый вид услуг на российском рынке. Успешно осуществляющиеся на западе аутсорсинговые услуги сегодня находят своего потребителя и в Российской Федерации. И если совсем недавно потребителями таких услуг в нашей стране были в основном представительства иностранных компаний и совместные предприятия, теперь же к услугам аутсорсеров все чаще прибегают обычные российские фирмы. Объясняется все довольно просто: возрастающая на потребительском рынке товаров, работ или услуг конкуренция требует от субъектов предпринимательства роста эффективности производства и сокращение издержек. Во многом решить эту проблему помогает именно аутсорсинг, позволяющий отдать часть производственных процессов в «чужие руки».
И хотя, многие российские организации сегодня пока только присматриваются к этому, сравнительно молодому виду услуг, наша компания уже на сегодняшний день готова предложить Вам услуги кадрового аутсорсинга. С более подробной информацией об этом направлении Вы можете ознакомиться по ссылке Outsorsing или задать вопрос специалисту компании через наш Информационный центр
Любой может стать незаменимым, если согласиться работать бесплатно.
Новости
"БИЗНЕС-ПОЕДИНОК" деловая игра Это не тренинг на командообразование, сведенный, как правило, к «веревочным курсам», это не игра «Монополия», это не шаблонная образовательная программа. Это новый формат интерактивного обучения.
Бесплатная юридическая консультация для работодателей по вопросам трудового законодательства. Наш партнер — компания «Фофанов и парнеры» — ответит на все Ваши вопросы.
Перепечатка, копирование и использование материалов сайта www.cka.ru в печатных, электронных и иных средствах массовой информации допускается только с письменного согласия администрации ООО "Северное кадровое агентство"
